分類招生筆試過了，面試的幾率相對(duì)較大，但具體幾率還取決于以下幾個(gè)因素：

1.競(jìng)爭(zhēng)比例：如果報(bào)考該分類招生的人數(shù)較多，那么面試的競(jìng)爭(zhēng)也會(huì)相應(yīng)增加，即使筆試過了，面試的幾率也可能不是特別高。

2.面試比例：不同學(xué)?；?qū)I(yè)對(duì)面試的比例有不同的規(guī)定，有的學(xué)校可能會(huì)設(shè)定一個(gè)固定的面試比例，比如筆試通過的學(xué)生中，按一定比例（如1:3或1:5）邀請(qǐng)參加面試。

3.面試難度：面試的難度和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)影響通過率。如果面試難度較大，或者評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)較為嚴(yán)格，即使筆試過了，面試通過率也可能不高。

4.個(gè)人表現(xiàn)：面試表現(xiàn)也是決定能否通過面試的關(guān)鍵因素。良好的溝通能力、專業(yè)知識(shí)、個(gè)人素養(yǎng)等都會(huì)對(duì)面試結(jié)果產(chǎn)生重要影響。

5.學(xué)校偏好：有些學(xué)校可能會(huì)對(duì)某些特定背景或條件的學(xué)生有偏好，這也會(huì)影響面試通過率。

筆試過了是一個(gè)很好的基礎(chǔ)，但還需要準(zhǔn)備面試，提高自己的面試技巧和綜合素質(zhì)，以提高面試通過率。建議你：

-了解面試流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：提前了解面試的具體流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，有針對(duì)性地進(jìn)行準(zhǔn)備。

-模擬面試：可以通過模擬面試來提高自己的應(yīng)變能力和自信心。

-展示個(gè)人優(yōu)勢(shì)：在面試中充分展示自己的優(yōu)勢(shì)，包括專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人特長(zhǎng)等。

-保持積極態(tài)度：面試時(shí)保持積極、自信的態(tài)度，給面試官留下良好的印象。

祝你面試順利！