什么是人事

1、人事是指由人事所屬的人才服務(wù)中心，按照有關(guān)人事策法規(guī)要求，接受或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)及各類(lèi)人才提供人事檔管理、職稱(chēng)評(píng)定、養(yǎng)老保險(xiǎn)金收繳、出國(guó)審等全方位服務(wù)，是實(shí)現(xiàn)人員使用與人事關(guān)系管理分離的一項(xiàng)人事改革新舉措。

2、人事作為第三方公正機(jī)構(gòu)，主要為企業(yè)和等用人提供人事合同的代服務(wù)，以及各種保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納。在選擇人事時(shí)，需要了解其資質(zhì)和服務(wù)項(xiàng)目，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)要求。如果你的檔需要托管，可以選擇將檔存放在戶口所在地的檔管理中心。

3、人事是指由 *** 人事所屬的人才服務(wù)中心，按照有關(guān)人事策法規(guī)要求，接受或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)及各類(lèi)人才提供人事檔管理、職稱(chēng)評(píng)定、養(yǎng)老保險(xiǎn)金收繳、出國(guó)審等全方位服務(wù)，是實(shí)現(xiàn)人員使用與人事關(guān)系管理分離的一項(xiàng)人事改革新舉措。

4、人事，是一種人力資源外包形式，是企業(yè)根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去，由專(zhuān)業(yè)的第三方。人事大部分都會(huì)有人事檔管理服務(wù)、服務(wù)、代繳社保公積金服務(wù)，主要都是在和社保公積金方面的，少數(shù)的會(huì)提供一些薪酬優(yōu)化服務(wù)。

5、人事外包服務(wù)又稱(chēng)人力資源外包，一般包含人事服務(wù)和勞務(wù)派遣服務(wù)兩部分，所以人事外包除了提供人事服務(wù)外還提供勞務(wù)派遣（人才派遣）服務(wù)。

什么是“職業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼”

職業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼主要包括三個(gè)方面：首先，勞動(dòng)和保障為見(jiàn)習(xí)學(xué)員提供生活費(fèi)補(bǔ)貼，旨在幫助他們?cè)谝?jiàn)習(xí)期間維持基本的生活需求。但需注意的是，領(lǐng)取生活費(fèi)補(bǔ)貼期間，見(jiàn)習(xí)學(xué)員將無(wú)法享受失業(yè)保險(xiǎn)金。

綜上所述，職業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼是一項(xiàng)旨在促進(jìn)就業(yè)的策，它通過(guò)提供生活費(fèi)和實(shí)訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼，為見(jiàn)習(xí)學(xué)員和見(jiàn)習(xí)基地提供必要的支持，從而有效提升見(jiàn)習(xí)學(xué)員的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

什么是就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼離校未就業(yè)（畢業(yè)兩年內(nèi)）高校畢業(yè)生和16-24歲失業(yè)青年參加由縣級(jí)以上人力資源保障認(rèn)定的見(jiàn)習(xí)安排的見(jiàn)習(xí)活動(dòng)，可享受就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼由見(jiàn)習(xí)和府共同承擔(dān)，其中府按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%承擔(dān)，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)為12個(gè)月。

實(shí)習(xí)津貼是指有些，在實(shí)習(xí)期給予實(shí)習(xí)者適當(dāng)?shù)膱?bào)酬，這個(gè)報(bào)酬就不是工資，而是補(bǔ)助。對(duì)個(gè)人和的補(bǔ)貼資金用于職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等支出。公共就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)補(bǔ)助資金用于就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助和高技能人才培養(yǎng)補(bǔ)助等支出。