關(guān)于一面后的二面通知時(shí)間，這通常取決于面試公司的流程和效率。以下是一些常見的情況：

1. 同一天或第二天：有些公司會(huì)在面試當(dāng)天或第二天就通知是否進(jìn)入二面。

2. 一兩天內(nèi)：大部分公司會(huì)在面試后的一兩天內(nèi)通知結(jié)果。

3. 一星期內(nèi)：也有公司可能需要更多時(shí)間來評(píng)估面試者，因此會(huì)在一星期內(nèi)通知。

4. 更長(zhǎng)時(shí)間：極少數(shù)情況下，可能需要更長(zhǎng)時(shí)間，比如兩周或更長(zhǎng)。

為了獲得更準(zhǔn)確的信息，以下是一些建議：

詢問面試官：在面試結(jié)束時(shí)，可以禮貌地詢問面試官或HR二面通知的大致時(shí)間。

查看面試指南：有些公司會(huì)在面試前提供的資料中說明二面通知的時(shí)間。

保持耐心：即使沒有收到通知，也請(qǐng)保持耐心，因?yàn)橛行┕究赡芤驗(yàn)楦鞣N原因延遲通知。

如果等到預(yù)定的時(shí)間還沒有收到通知，可以適當(dāng)時(shí)候給HR或面試官發(fā)送一封詢問郵件，但要注意語(yǔ)氣禮貌，避免顯得過于急切。